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六大策略提高零售業(yè)倉儲管理效率

上傳時間:2016-7-19 9:18:46


 

 
        零售市場競爭白熱化已是常態(tài),在經(jīng)過價格戰(zhàn)的洗禮后,零售商的利潤空間大大下降。大家紛紛意識到,要在拼的你死我活的零售市場取得長遠的勝利,除了產(chǎn)品不斷創(chuàng)新、產(chǎn)品質量不斷提升之外,提高倉儲管理效率勢在必行,以支持前臺不斷增加的消費需求,為客戶提供更滿意的服務。
那么具體要怎么做,才能有效提高零售業(yè)的倉儲管理效率?經(jīng)過多年的實踐驗證,高效的倉儲管理效率離不開現(xiàn)代化的倉儲管理系統(tǒng)。C-WMS整理了曼哈頓 (Manhattan Associates) 提出的六大策略,專門幫助零售商透過先進的倉儲管理系統(tǒng)改善倉庫運作。
1、不斷考核評估與分析:        對于庫位的安排,暢銷品往往存放在倉庫的中心位置,而滯銷品則存放于倉庫的角落。問題是,許多倉庫每月甚至每季度才查看核對一次哪些是暢銷品,哪些是滯銷品。現(xiàn)今市場變化極快,例如在風和日麗的三月,人們喜歡為陽臺添置一些戶外家具,如果零售商不能及時預見這一購物趨勢,將暢銷品擺放在方便揀貨的位置,就會令揀貨員浪費寶貴的時間,辛苦地在角落里尋找太陽眼鏡、草坪躺椅或坐墊一類的熱銷品。借助于倉儲管理系統(tǒng)(WMS),可以不斷對庫存進行考核評估和分析,快速確定哪些是暢銷品,哪些是滯銷品,并將產(chǎn)品自動歸入相應的庫位。
2、優(yōu)化任務分配:        提高工作效率,意味著減少怠工時間。這包括避免“空車運轉”, 即運轉沒有承載貨物的叉車。在復雜的倉庫環(huán)境中, 管理者很難做到縱觀全局,因此必須依靠智能化的倉儲管理系統(tǒng)來優(yōu)化司機任務分配,比如縮短揀貨距離,提高揀貨效率。3、充分利用供應商信息:
        如果一切運作正常,我們需要準確記錄供應商有哪些貨品置于叉車的托盤上。大多時候,收貨倉庫并沒有利用供應商提供的貨物資料,而是重新統(tǒng)計入庫信息,增加了許多工作量。如果能避免重復的工作,便能大幅度提高倉儲效率。例如,供應商可以采用條形碼,將托盤上貨物與電子信息相結合,那么收貨倉庫只需通過條形碼,即可掃描電子信息內(nèi)容。這樣,不僅可以加快收貨流程,也可確保庫存準確度。4、避免不必要的入庫程序:
        倉庫一邊在將物品揀貨和上架,而另一邊卻又在收集下架完全相同的貨品,類似情況經(jīng)常發(fā)生。如果可以將這些即將入庫的貨品直接運出,省去不必要的儲存步驟,就可以顯著提高工作效率。可惜的是,在眾多倉庫中,只有少數(shù)管理者會利用倉儲管理系統(tǒng)提供的交叉轉運功能(Cross-docking),將貨物直接從入貨處轉運至發(fā)貨處。5、考慮有限容量:
        無論活動層多大,倉庫容量始終有限。超過這一容量,通常會導致物流成本增高,造成員工加班趕工,或者由于員工出錯而需后續(xù)整改,同時還有可能導致貨品發(fā)貨延遲。采用與倉儲管理系統(tǒng)直接連接的訂單管理系統(tǒng)(OMS),可在受理訂單時根據(jù)倉庫容量,做到量力而行。如果訂單管理系統(tǒng)表顯示倉庫容量已經(jīng)達到極限時,公司可及時預見,與客戶達成協(xié)議,延遲一天交貨或從另一倉庫供貨。如果零售商店與訂單管理系統(tǒng)連接,運貨次數(shù)可以與倉庫容量自動匹配。客戶可獲得實際保障,而不是空頭承諾。6、確定交付貨品和對象:
        對于許多零售商而言,除了傳統(tǒng)的商場銷售渠道之外,還會透過網(wǎng)店直接銷售貨品予顧客。有的網(wǎng)店可以讓顧客先將商品放進購物籃中,之后才確認是否購買。但是顧客卻往往失望地發(fā)現(xiàn)之前放進購物籃中的商品已經(jīng)賣完。對于零售商來說,可以采取多種方式來解決這一問題。例如,為網(wǎng)站的銷售預留足夠的庫存;或者通過智能系統(tǒng)查看商店是否有存貨,并通知顧客前往商店提貨,避免顧客失望。        因此,零售商想要改善客戶服務并且在競爭激烈的市場中取得盈利,未必需要加重倉儲管理的負擔。如果能夠跳出舊有的思維模式,積極邁向倉儲智能化及信息化,便可令運作更加暢順輕松且高效。        成功邁向倉儲智能化及信息化管理的重要一步,就是挑選一款適合自己企業(yè)的倉儲管理系統(tǒng)。        掃碼下圖二維碼,關注C-WMS,報名預約演示,幫您快速找到倉庫痛點,制定適合您需求的運營策略,解決倉庫管理難題。或直接服務熱線4008939255。 
電話:4008939255網(wǎng)址:www.00821.cn郵箱:service@c-wms.com

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